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公司组织召开暑期工作研讨会
时间：2019-08-27
8月26-27日，学院在南楼206会议室组织召开2019年暑期工作研讨会，学院领导班子成员、三级岗以上教授、各系主任、系书记、全体行政干部和实验技术系列老师参加研讨会。会议由公司党委书记张宏荣主持。
26日，6个系主任围绕落实学校第十次党代会精神，对照学院事业发展十三五规划和2016年以来团队建设规划的目标和任务，从学科在人才团队建设上取得的进展、在教学和科研上取得的标志性成果、社会服务情况、对外合作与交流等方面取得的建设进展、存在的主要问题、下一步改进举措等方面进行了逐一汇报。与会人员围绕团队建设当前存在的问题和未来发展举措进行了深入交流和探讨。
27日，学院行政管理人员和实验技术的9位教师代表以“新岗位、新目标、新作为”为主题，围绕上一轮岗位聘期内个人取得的业绩、不足，对照学院事业发展规划，在新一轮岗位聘期内的工作设想等方面的进行了专题汇报。
经理程运江首先肯定了各系通过此次研讨会进一步明确了团队建设存在的短板和不足，并有针对性的提出了解决办法，明确了未来发展思路。他指出，各系要继续围绕落实第十次党代会报告精神，主动领任务、立目标、出实招、见实效，全体行政人员和实验技术队伍要进一步厘清岗位职责，严格落实岗位目标职责考核。
会上，张宏荣通报了学校暑期中层干部培训班的有关情况，强调要各系、各支部要进一步贯彻落实学校第十次党代会报告精神，凝聚共识，齐心协力抓住学校发展的良好局面和重大发展机遇，全力推进学院各项事业高质量发展。